(Senior) Manager Organizational Transformation
Regio Utrecht
Vast Contract
Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
Vanaf €63.000 excl. bonus
Hybride werken
Wil jij organisaties helpen zich toekomstbestendig te organiseren en complexe transformaties begeleiden van directiekamer tot werkvloer? Als (Senior) Manager Organizational Transformation krijg je de kans om bedrijven écht te versterken met doordachte organisatieontwerpen en praktische implementaties.
Over de rol
In deze rol vertaal je ambities en strategieën naar effectieve organisatieontwerpen. Je analyseert processen, systemen, functies en structuren, en identificeert waar verbeterpotentieel ligt. Je werkt nauw samen met klanten om transformaties te realiseren – van nieuwe businessmodellen tot veranderstrategieën die gedragen worden door de hele organisatie.
Naast het leiden van klantprojecten speel je een actieve rol in het uitbouwen van onze Organizational Transformation-capability. Je bouwt klantrelaties uit, coacht consultants in hun professionele groei en draagt bij aan de ontwikkeling van proposities en thought leadership.
Jouw verantwoordelijkheden
Leiden van organisatorische veranderingen, van analyse en ontwerp tot implementatie.
Ontwikkelen van aanpakken zoals guiding principles, organisatiemodellen en change roadmaps.
Bewaken van projectresultaten en stakeholdermanagement op alle niveaus.
Uitbouwen en onderhouden van klantrelaties en een relevant netwerk.
Begeleiden en coachen van consultants op projecten en in hun persoonlijke ontwikkeling.
Actief bijdragen aan de groei van de Organizational Transformation-praktijk.
Wat jij meebrengt
Afgeronde bachelor én masteropleiding met cijfermatige component.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, waarvan minstens 3 jaar in consultancy of implementatie van businessmodellen.
Ervaring met organisatieontwerp, procesoptimalisatie en verandermanagement.
Conceptueel sterk: je weet complexe vraagstukken snel te analyseren en te vertalen naar heldere inzichten.
Stevige persoonlijkheid met overtuigingskracht, ook bij kritische stakeholders.
Commerciële ervaring met het ontwikkelen van klantrelaties.
Vloeiend in Nederlands en Engels.
Wat wij bieden
Een internationale, ambitieuze en dynamische werkomgeving.
Veel autonomie en verantwoordelijkheid in uitdagende projecten.
Gestructureerde coaching en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Een betrokken community met zowel zakelijke als sociale activiteiten.
Marktconforme arbeidsvoorwaarden (salaris, bonus, mobiliteitsbudget of leaseauto, laptop).
Wat ons typeert
Een nuchtere, no-nonsense aanpak waarbij samenwerking, nieuwsgierigheid en plezier centraal staan. Met een duidelijke can-do mentaliteit werken we pragmatisch aan oplossingen die blijvende waarde creëren.
Contact
Enthousiast geworden? Laten we kennismaken! Plan een digitaal koffiegesprek met één van onze collega’s en ontdek of deze rol bij jou past. Bel ons via +31(0)20 - 220 29 00 of mail naar info@sense-recruitment.nl
