Vind de juiste consultant, zonder omwegen
Via Werving & Selectie koppelen we je aan consultants die inhoudelijk en cultureel wél passen. Snel, trefzeker en zonder stapels cv’s.
Klantcase: Energyprofs groeide van 15 naar 110 consultants met SENSE
Tien jaar geleden startte Energyprofs met 5 consultants. Vandaag zijn het er ruim 110.
Sinds het begin vertrouwt Energyprofs op SENSE als vaste partner voor Werving & Selectie. Een samenwerking gebouwd op groei, vertrouwen en het vinden van consultants die écht passen.
In dit gesprek met oprichter Sjoerd Ankersmit zie je waarom: wij kijken verder dan alleen skills en ambitie. We zoeken ook naar cultuur, teamfit en karakter. Dat zorgt voor duurzame groei en sterke teams.
10 jaar bouwen, meebewegen en vooruitkijken. En we zijn nog lang niet klaar.
Waarom kiezen voor Werving & Selectie met SENSE?
Als specialist in werving en selectie binnen consultancy kennen wij de markt, de mensen en de dynamiek. We spreken consultants dagelijks en weten wie toe is aan een volgende stap en wie nog niet.
Met SENSE verspil je geen tijd aan gesprekken die nergens heen gaan. Je spreekt alleen consultants die inhoudelijk, cultureel én qua ambitie bij je passen.
✔ Sneller de juiste match
Geen stapels cv’s, maar kandidaten die we persoonlijk kennen én bij je team passen.
✔ Inhoud + cultuurfit gegarandeerd
We weten wie er past, inhoudelijk én op persoonlijk vlak.
✔ Efficiënt proces
Jij voert de gesprekken, wij regelen de rest.
✔ Hoge conversie
Meer plaatsingen. Minder tijdverlies.
Onze expertisegebieden
Wij richten ons op consultants in vier domeinen waar de vraag groot is en kwaliteit het verschil maakt:
Digitale Transformatie, Data, Process & Change en Business Technology.
Juist in deze vakgebieden zijn consultants moeilijk te vinden, tenzij je ze al kent.
Dankzij onze focus en jarenlange relaties binnen deze niches, weten we wie in beweging is, waar hun expertise ligt en wat ze zoeken.
Nieuw: Download de laatste editie van onze Consultancy Pulse. De jaarlijkse update over trends en verwachtingen binnen deze domeinen.
Waarom werkgevers al 18 jaar bouwen op SENSE
Grootste consultancy-netwerk van Nederland
Sneller de juiste match, inhoudelijk en cultureel, via ons gespecialiseerde netwerk.
Consultancy is onze taal
Wij kennen de markt en de mensen. Meer focus, meer duurzame matches.
Slimme aanpak, snel resultaat
Van W&S tot RPO. Eén aanspreekpunt, een strak proces en maximale impact.
Veel gestelde vragen
-
W&S betekent dat een bureau de volledige zoektocht en voorselectie doet, waarna jij alleen de beste kandidaten spreekt. Jij betaalt pas bij een succesvolle plaatsing.
-
Je krijgt met SENSE toegang tot het grootste consulting netwerk van NL, je bespaart tijd en je verhoogt de kwaliteit van de kandidaten die bij je aan tafel komen. Vooral voor kritieke posities of uitdagende doelgroepen is W&S vaak sneller en effectiever dan zelf zoeken.
-
Consultancyprofielen vragen om meer dan een goed cv. Projectervaring, klantgerichtheid en sectorfit zijn net zo belangrijk. Een bureau dat deze context begrijpt, voorkomt dure missers.
-
Gemiddeld betaal je 25% van het bruto jaarsalaris. Bij hogere managementfuncties of schaarse niches kan dit oplopen. Belangrijk: een mis-hire kost altijd meer.
-
Als je incidenteel of beperkt hires doet, maar wel kwaliteit en snelheid wilt. W&S is ideaal voor vaste posities waar je zelf geen netwerk of capaciteit voor hebt. Vanaf 4 á 5 hires is het de moeite waard om RPO te overwegen, het wordt dan voordeliger qua kosten.
Klaar om je recruitmentvraagstuk aan te pakken?
Eén of enkele consultants nodig? SENSE levert kwaliteit zonder omwegen.